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運城市衛生學校2012年落實黨風廉政責任制和廉政建設情況及紀檢監察工作報告
時間:2012-11-22 點擊:

    2012年以來,運城衛校紀檢委監察室在市委、市政府、市紀委監察局和校黨委的正確領導下,堅持以科學發展觀為指導,以促進我??缭桨l展為中心,以加強懲防體系建設為重點,以推進制度完善創新為動力,按照中央和省、市委的統一部署,緊緊圍繞目標責任、廉政建設、制度創新、校園文化、監督檢查、十八大主題等任務的落實,全面推進我校黨風廉政建設和紀檢監察工作深入開展,為實現我校又好又快發展提供堅強的政治和紀律保證?!?/p>

一、明確責任抓落實,推動目標完成

    校黨委始終把貫徹執行黨風廉政建設責任制擺在學校工作的突出位置,堅持黨風廉政建設責任制與學校發展、文化建設、教學安排等中心工作同研究、同部署、同落實、同檢查、同考核。今年,我校黨風廉政建設工作繼續堅持“黨委書記親自抓,分管領導牽頭抓,黨委成員一齊抓,職能科室具體抓”的工作格局,促進黨政班子及其成員認真履行“一崗雙責”,切實擔負起反腐倡廉的政治責任。以建立健全黨風廉政建設責任制相關配套制度和機制為保障,以抓好責任分解、責任考核、責任追究三個環節為重點,不斷完善黨風廉政建設責任體系,真正實現工作職責目標化、目標任務責任化、責任落實具體化。2012年1月,為了加強我校黨風廉政建設,切實發揮黨內、黨外、群眾監督職能,經校紀委廣泛征求意見,并報校黨委同意,特聘了18位黨風廉政監督員,切實參與和監督我校的黨風廉政建設工作。2月初,校黨委書記王鳳婷同志參加市直工委組織的2012年黨風廉政建設大會,并與市直工委書記簽定我校2012年黨風廉政建設目標責任書。2月底,校紀委監察室根據市委、市紀委監察局的要求,結合市直工委2012年黨風廉政建設工作要點,出臺了校紀字【2012】3號《領導班子2012年黨風廉政建設和反腐敗工作的任務分解意見》,對六位校領導班子成員黨風廉政責任進行目標分解,使各項工作分工細致、責任明確,落實到人。3月初,校紀委根據22個科室的工作特點,對各科室負責人逐一進行黨風廉政責任制分解,要求各科室負責人與黨委書記簽定目標責任書,真正做到一崗雙責。6月底,校黨委、校紀委聯合對22個科室的黨風廉政責任制落實情況進行督察測評,找出問題,糾正不足。準備12月底再一次對22個科室的黨風廉政責任制落實情況進行督查測評,進一步改進工作,強化目標任務的完成。

二、著眼實效抓隊伍,構建廉潔校園  

    校黨委校紀委始終堅持把構建廉潔校園作為我校反腐倡廉的重要基礎和治本之策,持之以恒、常抓不懈。以學習提升境界,以教育改進作風,切實筑牢廣大黨員干部廉潔從政的思想道德防線。

(一)加強廉政學習,提升干部修養

    為貫徹運辦發【2012】2號文件,我校于3月14日召開動員大會并進行黨的純潔性教育輔導,并要求全體黨員抄寫保持黨的純潔性教育學習筆記3萬字以上。校紀檢委多次組織中層干部進行廉政教育系列學習,校黨委安排黨員干部赴堆云洞參觀。校黨委和校紀檢委聯合對2012年入黨積極分子進行培訓。通過各種形式的政治理論學習和輔導教育,增強了廣大干部和全體黨員樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀的堅定信念。

(二)開展警示教育,切實遵規守紀

    廉政教育不是空喊口號,更不是一次教育就可以解決問題的。校紀委組織中層以上干部進行了前后三次廉政警示教育。同時,倡導黨員干部自主到警示教育基地進行學習培訓,每次培訓結束后,校紀委都組織黨員干部談想法、寫體會,切實達到培訓的效果。每一位黨員干部通過廉政教育都得到了深刻的認識,大家一致認為要汲取教訓,警鐘長鳴,防微杜漸,牢記黨的宗旨,堅定理想信念,遵紀守法,做好本職工作,恪盡職守,為實現我校的更大發展做出自己應有的貢獻。

(三)注重干部考核,鼓勵教育后進

    為提升干部業務能力和思想修養,加強對干部的管理,我校實行干部考核制度。2012年元月8日,我校對科級干部進行年度考核,通過召開考核大會、中層干部述職、民主測評三個環節進行考核,考核結果優秀率達97%。對年度考核后三名的中層干部,校領導非常關心,跟他們進行了誡勉談話,幫助他們查找差距,鼓勵他們迎頭趕超。校領導的誡勉談話以教育為主,勸勉為重點,使后進干部增強了爭做優秀干部的信心和勇氣,決心堅定理想信念,做一名志向遠大的干部;樹立終生學習的觀念,做一名學習型干部;提高業務素質,做一名有能力的干部;加強作風建設,做一名愛崗敬業的干部。

(四)樹立正面典型,強化師德醫風

    為營造更好的育人環境和服務環境,樹立良好的師德師風、醫德醫風,2012年校紀委加強了對廣大教師進行師德師風教育及對附院醫護人員進行醫德醫風建設。
    通過樹立典型、開展師德學習周活動、醫德教育月活動,提高了教師師德師風水平和醫護人員的醫德醫風素質,引導廣大教師教書育人、為人師表,引導醫護人員始終保持良好的醫德醫風,自覺遵守職業道德。本年度,附屬醫院先后收到八位患者送來的錦旗、牌匾,這些都充分證明了社會對我校附院工作的肯定,對附院醫護人員醫德醫風素質的滿意。校紀檢委督促附院每季度上報質控簡報和醫德醫風簡報,及時有力地鞭策和提高醫護人員的履職能力。

(五)加大廉政宣傳,打造廉政精品

    今年,我校嚴格按照白云書記的要求并結合實際,繼續建設廉政文化陣地,進一步發揮校報警鐘長鳴陣地、廣播站廉政宣傳陣地、圖書館廉政圖書陣地、校園網廉政輿論陣地等諸多陣地的優勢,打造廉政文化精品,培育廉政文化品牌,讓廉政文化的觸角真正延伸到學校的每一個角落。自2010年至今,校紀委已在校報上開辟警鐘長鳴專欄,發表廉政短文20期,今年,繼續發揮了該專欄的作用,發表了更多、更好的廉政短文和廉政詩詞。校紀委還在校園網上增設廉政教育專欄,進一步擴大廉政教育范圍,充實教育學習內容,切實發揮網絡平臺交流作用。

三、強化預防抓制度,規范醫教行為  

    本年度,校黨委校紀委始終堅持把預防腐敗工作融入衛校各項政策措施的制定和落實之中,把制度建設貫穿于反腐倡廉建設的全過程,不斷建立健全反腐倡廉教育制度、監督制度、預防制度、懲治制度,積極構建反腐倡廉制度體系,提高從源頭上預防腐敗的能力和水平。

    根據新形勢的要求,校紀檢委監察室對以前的制度進行詳細修改,進一步加強制度創新,使制度建設更加完善、健全,使我校的各項工作有法可依,有章可循,努力形成用制度管權、按制度辦事、靠制度管人的有效機制。為此目的,校紀委出臺了運衛紀字【2012】5號《公示制度》,運衛紀字【2012】9號《運城市衛校重申和完善關于禁止婚喪事大操大辦婚喪事意外請客送禮的相關規定》,運衛紀字【2012】10號《運城市衛校重申和完善關于轉變工作作風整頓勞動紀律強化監督檢查的實施方案》,督促財務科出臺了運衛財字【2012】2號《報銷制度》,督促附院出臺了運衛醫字【2012】6號“關于開展整治吃拿卡要問題創優發展環境的實施方案”, 督促辦公室修訂行政人員電子簽到制度, 督促教務處修訂教師量化制度,督促人事科修訂請假制度,督促學管科制定大專班學生守則。這一套職責清晰、管理健全、運轉協調、行為規范、獎懲分明的管理制度使我校教職工和學生行為更加規范、辦事流程更加優化、行政效能更加迅速,從而進一步實現了腐敗風險防控的全覆蓋,全面提高了制度的執行力。

四、提升校園文化品位,建設廉政文化

    廉政文化教育具有由外向內、潛移默化的優勢,要充分發揮廉政文化的滲透、啟迪和感染作用,讓廉政文化入耳入腦入胸,引導黨員干部自覺抵制腐敗、反對腐敗,使保持黨的純潔性成為黨員干部的共同追求和自覺行動。

    今年,校黨委校紀委繼續加大校園廉政文化建設力度,充分發揮了18個社團6個協會的校園文化載體的作用,充分利用社團和協會的影響力和號召力,結合校園文化活動開展工作,發揮了廉政文化建設“一三六”格局的優勢,運用校報警鐘長鳴專欄、廣播站廉政宣傳欄目、校園網廉政輿論板塊等陣地,全方位多角度的宣傳“清風正氣滿校園”廉政文化教育品牌,真正達到時時影響人、處處教育人的目的,讓廉政文化的觸角進一步并且不斷延伸到學校的每一個角落。

    校園文化建設上,我校實行了“黨委領辦協會,團委指導社團,學生互動參與”的活動形式,開展了眾多校園文化活動。在活動中,校紀檢書記劉瑜同志積極融入到學生和教工當中,親自編排、寫稿、指導。監察室主任對各個活動進行了全程參與與監督,并多次為活動擔當評委,確?;顒禹樌瓿?。

五、秉公無私做監督,擴大督查范圍

    紀檢監察不能只是停留在固有的小圈子里,固步自封必然導致出現漏網之魚,我校紀檢監察室力求工作的全面和完善,做到監督無私情,處理無冤情,并且在原有基礎上擴大督查范圍。

    今年以來,校紀檢監察室對學校中層干部的選拔任用、人事科錄用人員的上編過程、附院藥房質控情況、財務科公務消費情況、教務處實驗室預算情況、計生工作、新生入學、圖書館購書、公開招聘教師賽講、學生安全責任制實施、公車用油、學生助學金、獎學金等多方面進行了監督檢查。督促我校教師、職工以及附院護士等人填寫操辦婚喪事申請表和上報操辦婚喪事情況報告。同時,還對學校的招標工作進行了全程監督,包括:衛校實驗樓屋面漏水情況整改,2012屆學生白大褂、軍訓服、公寓用品、教學儀器的招標全過程。在監督檢查過程中,校紀委做到了堅持原則,秉公無私,公平公正,合情合理。

    為了貫徹落實運紀發【2012】2號文件精神,規范我校教育收費行為,校紀委監察室及時傳達省委、省政府和衛生廳、教育廳有關治理教育亂收費的文件,嚴格執行教育收費的各項規定,規范學院的教育收費行為,加強收費資金管理,加強自查監督力度,增強依法從教的自覺性,積極配合上級有關教育收費專項檢查、審計和調研活動。并出臺運衛紀字2012(6)號《運城衛校教育收費專項治理實施方案》,對22個科室和40個班級進行自查自糾,及時向市紀檢委上報“運城市衛生學校關于教育收費自查自糾工作的情況報告”。

六、嚴格要求抓素質,培養紀檢干部

    校紀檢委按照“政治堅強、公正清廉、紀律嚴明、業務精通、作風優良”的要求,切實做好紀檢監察干部的教育培訓工作,加強對我校紀檢監察干部政治理論學習,業務能力培養,改進工作方式,使我校紀檢監察干部逐步適應深入開展黨風廉政建設新形勢的工作要求,促進校紀檢監察工作更好地開展。

七、密切關注十八大,嚴明黨的紀律

    十八大的勝利召開是2012年中國乃至世界政治上的一件大事,是我國全面建設小康社會關鍵時期和改革開放、加快轉變經濟發展方式攻堅時期召開的一次十分重要的大會。

    為深入分析了解當前面臨的錯綜復雜的國際、國內形勢,監察室充分做好了迎接十八大的各項工作,特別是安穩工作,并對做好相關工作提出了要求。要求提高思想認識,推進工作落實,堅決在思想上同黨中央保持一致。正確處理好改革發展穩定的關系,增強政治意識、大局意識、憂患意識和責任意識。切實解決存在的實際問題和師生實際困難。加大排查化解矛盾糾紛力度,加強應急處置能力,進一步完善應急工作預案。同時加強信息工作,加強輿論正面引導,營造良好氛圍。在十八大召開期間,監察室積極進行宣傳,積極引導全體教職工積極響應黨中央的號召,認真學習、理解、領會和實踐十八大精神。

八、尋找問題和不足,積極展望未來

    一年來,校紀委監察室在工作中取得了一定成績但還存在著一些不足,如紀委監察室雖對有關制度進行了完善,更加具有可操作性,但由于人手太少,在貫徹落實和監管上還有些工作做得不夠到位,工作標準仍需進一步提高,創新意識不夠強烈等等。展望2013年,校紀委監察室將與時俱進,立足實際,以進一步加強黨風廉政建設,切實轉變作風為目標主要做好以下幾方面工作: (一)繼續堅持黨委統一領導,黨政齊抓共管,業務部門各負其責,紀檢監察組織協調,教職工積極參與的領導體制和工作機制,把黨風廉政建設責任制的落實與業務工作緊密結合起來,一起部署,一起落實,一起檢查,一起考核,形成“一崗雙責”的工作格局。(二)協助學校各級領導進一步嚴格按照《黨章》、《廉政準則》、《黨風廉政建設責任制》的要求,自覺遵守廉潔自律的各項規定,正確行使黨和人民賦予的權力,嚴格規范個人的行為。在人事安排、職務職稱、基建維修、物資采購、招生就業、收費支助等各項工作中,堅持原則,確保黨風廉政建設及反腐敗工作落到實處。(三)做好信訪。信訪工作是教職工向紀檢監察部門反映意見和要求的重要渠道,是紀檢監察部門聯系教職工的重要途徑。為此,要進一步強化職能,嚴格管理,認真做好信訪工作。(四)進一步增強執行力。認真開展制度建設和黨風廉政責任制的檢查考核工作,確保黨風廉政建設責任制的貫徹落實,進一步確保紀檢監察工作取得實效。(五)與時俱進,深入廣泛調研,不斷探索出做好黨風廉政建設和反腐敗工作的新途徑、新方法。                           

運城市衛生學校紀檢委、監察室
二0一二年十一月二十日
 

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